昆明拓展訓(xùn)練培養(yǎng)學(xué)員保持積極進(jìn)取的人生態(tài)度。在昆明拓展訓(xùn)練中，要進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)就不是說(shuō)我們只做團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目就可以了，其實(shí)個(gè)人項(xiàng)目的進(jìn)行恰是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的良好契機(jī)。昆明拓展訓(xùn)練通過(guò)輕松有趣的熱身活動(dòng)，小伙伴們打消彼此隔閡、拉近距離，為全天訓(xùn)練活動(dòng)做好身心準(zhǔn)備。分成了三隊(duì)，先由隊(duì)員選出隊(duì)長(zhǎng)，接著制定隊(duì)名、口號(hào)、隊(duì)歌。

         通過(guò)訓(xùn)練進(jìn)一步推動(dòng)我全力以赴做好工作的動(dòng)力。在訓(xùn)練場(chǎng)上，我們忘記了年齡，忘記了工作的身份，忘記了生活的環(huán)境，我們拋開(kāi)一切，全身心投入到訓(xùn)練中。我們都互相激勵(lì)和支持著隊(duì)友，沒(méi)有責(zé)備，沒(méi)有抱怨，沒(méi)有放棄，沒(méi)有拋棄。

         昆明拓展培訓(xùn)多少錢(qián)呢？引導(dǎo)學(xué)員理解共啟愿景的意義，從而認(rèn)識(shí)到組織遠(yuǎn)景規(guī)劃并非空談或畫(huà)餅，而是跟每個(gè)個(gè)體息息相關(guān)的，是必須全力理解和配合的；昆明拓展培訓(xùn)基地引導(dǎo)學(xué)員理解身為組織成員所擔(dān)負(fù)的責(zé)任和使命，從而使學(xué)員發(fā)自?xún)?nèi)心愿意配合組織安排的技能學(xué)習(xí)、制度實(shí)施等管理動(dòng)作，乃至激發(fā)主動(dòng)學(xué)習(xí)、主動(dòng)分享的熱情和意愿，以催化組織內(nèi)部的管理效能。